厦门市民政局加强养老服务队伍建设

　　一是开展养老护理员培训考核。推行养老护理员职业资格证书认证制度。目前全市共有1279人取得相应级别的职业资格证书。二是建立老年护理专业教育培训。在我市各高等院校和中等职业学校增设养老服务相关专业和课程，在厦门医学院建立老年护理轮训基地，加快培养老年医学、康复、护理和社会工作等专门服务人才。三是推行社区助老员制度。采取向社会组织购买服务的方式，为全市366个社区居家养老服务站各购买1-2名老服务专业岗位，壮大养老服务队伍。四是推进为老服务志愿队伍建设。全市共有664支助老服务队伍，其中专职人员396人、兼职人员2917人；志愿者队伍共602支、人数1.4万人。