龙岩市妇联召开领导班子专题民主生活会

      根据龙岩市委部署和市委党的群众路线教育实践活动领导小组办公室的安排，7月9日下午，龙岩市妇联召开领导班子专题民主生活会。龙岩市委第十督导组全体成员以及市纪委、市委组织部有关同志莅会指导，市妇联班子成员参加会议。龙岩市委第十督导组组长李蒲河主持会议，副组长郭志敏对会议进行点评。

      会上，邱玉燕同志代表龙岩市妇联领导班子进行对照检查，随后，班子成员逐一作了对照检查，进行了推心置腹的相互批评与自我批评。龙岩市妇联领导班子及3名领导班子成员共查摆“四风”问题50条。每位同志都紧密联系自己的思想、工作、生活实际和成长经历，从具体事例中反思问题，在每一“风”中，都列出3个以上具体事例，共列举具体事例54个，做到见人见事见思想，触及灵魂。每位班子成员还分别从理想信念、宗旨意识、党性修养、纪律观念等方面剖析根源，针对查摆问题，提出整改措施。

      郭志敏副组长代表龙岩市委第十督导组作点评，对龙岩市妇联领导班子专题民主生活会给予充分肯定。他指出，这次民主生活会开得好，有三大亮点：（一）会前准备充分。妇联班子全体成员几上几下近20多次深入查摆，对照剖析材料找准了在“四风”方面存在的问题。班子成员会前反复进行了推心置腹的谈心活动，一对一掏心谈得透，集体会商谈得深。（二）敢于自我亮丑。整个会议过程没有空话、虚话，直奔主题。一是自我批评开门见山，敢于亮丑。二是剖析思想根源敢于深挖。三是相互批评真刀真枪，见筋见骨。虽然妇联班子成员不多，但相互批评针对性强、尖锐、有辣味。（三）整改措施比较具体，有较强的可操作性。如班子集体在力戒官僚主义方面提出“确保班子成员每年下乡不少于1至2个月。对年度确定的重点工作，特别是有具体目标要求的工作，实行季报、半年点评、年终总结制度。实行妇联干部“3111”联挂帮制度，即市、县、乡、村妇联干部和执行委员,每人每年分别联系3个妇女群众，每月至少开展1次联系活动，帮扶解决1个实际困难，收集1条妇情舆情，通过一对一的挂钩帮扶，及时了解妇女群众诉求，不断畅通诉求渠道，切实做好化民怨、解民难的工作”。邱玉燕同志就着力解决服务群众“最后一公里”问题提出今年下半年要推进7件实事，很接地气，有妇联特色，切合妇女现实需求。

      郭志敏副组长要求我会班子及成员会后要做好即知即改、立说立改工作，对查找出来的问题进行深入整改，切实将为民实事办实、好事办好，以扎实有效的整改成效取信于民。

      会上，龙岩市委第十督导组李蒲河组长对我会班子专题民主生活会给予高度评价。李蒲河组长指出，此次民主生活会质量高，龙岩市妇联能成为第十督导组首个获批召开民主生活会单位，与妇联班子成员特别是“一把手”敢于担当、高度重视、认真负责密不可分。李蒲河组长对我会做好下一阶段工作提出了五点要求：一是要进一步强化开展好第二批实践教育活动的责任感和紧迫感，不能松口气，要认真贯彻好中央转变工作作风要求，善始善终抓好活动开展，以扎实作风抓好整改落实。二是要强化坐怀不乱、拒腐防变定力。三是要全力打好整改攻坚战。要制定好整改实施方案，做到即知即改、立说立改、边学边改，要坚持敞开大门，让群众参与，整改情况要及时向市委报告。四是要在长效上下功夫。要抓好建章立制工作，制定的制度要务实管用。五是要彰显特色，推动工作。整改措施要围绕增强妇联的吸引力、影响力、凝聚力制定，开展的整改活动要防止两张皮，要注重形式多样，群众喜闻乐见，要在为妇女群众排忧解难方面下功夫，切实将妇联建设成为妇女群众信赖和热爱的温暖之家。

      邱玉燕同志代表龙岩市妇联班子表态，市妇联党组将认真贯彻落实中央和省委、市委的决策部署，按照市委第十督导组的要求，扎扎实实做好下一阶段工作，以教育实践活动转作风、增活力、树形象。