邵武市水北镇开展“三问三促”活动侧记

　　 “问”出来的实效

　　“行，就这样定吧。”昨日，在邵武市水北镇大乾村村民代表会议上，生态式景观防洪堤建设方案和征地补偿方案最终得到了确定。

　　具有丰富旅游资源的大乾村，即将准备实施的大乾溪国债四期防洪工程，原计划建设重力式防洪堤，只具防洪功能，这样征地补偿款不到10万元，工程实施容易，投资省。通过征求意见镇里了解到，村民普遍反映要考虑长远，应结合美丽乡村建设和大乾旅游发展，建设生态式景观防洪堤，同时打造滨河景观道路，以充分展示大乾村的美丽风光。但是这样做工程投资大、实施难度大，仅征地补偿款就要100多万元，涉及100多户村民。通过反复沟通、协商、论证，镇里最终采纳了群众意见。

　　多年来，水北镇持续实施绿色发展战略，经济、财力总量实现快速增长，老百姓对此虽然认可，但是在具体项目的实施上，却认为存在着与群众脱节的问题。镇党委紧紧围绕“为民、务实、清廉”的总要求，开展“三问三促”主题实践活动，即：问计于民，理思路，促发展；问需于民，惠民生，促和谐；问效于民，转作风，促落实。使发展思路接到地气，暖了民心，较好地解决了这一问题。

　　水北镇多年来一直把工作重点放在经济发展和项目开发上，导致民生投入出现短板，群众对此意见较大。对此，水北镇在抓好经济发展的同时，加大民生投入力度，经过深入调研，问需于民，今年确定了重建故县幼儿园、建设敬老院、架设3个村太阳能路灯等十大民生工程，总投入高达8000余万元，创历史新高。目前这些项目都在紧锣密鼓的实施当中，很快将陆续惠及民生。

　　针对部分镇干部待在办公室的时间多，坐等群众上门的现象比较突出，在下基层、服务群众被动的现象，水北镇创新干部绩效考评方式，通过问效于民，请群众来当“裁判员”，监督、激励干部做好“运动员”。镇里建立干部包组户代表信息库（每组户代表10人以上）、干部本职岗位服务对象信息库（如种粮大户、企业主、建房户等），由户代表和服务对象对农技站、镇建站、项目办等机关干部进行打分，推行干部驻村包组考评、本职岗位工作考评和组织考评“三位一体”考评办法。这样做，倒逼党员干部的作风转变和工作落实，促使联系服务群众更加深入、更加有效。

　　☉何兴明 李俊