给农民评职称值得提倡

　　近日，福建省龙岩市出台了农村实用人才职称评审办法，将农民作为一项职业纳入职称评定范围，在全省率先开展农村实用人才中级职称考核认定。首届评出22名专业技术能手、脱贫致富带头人，以及文化能人。（11月29日《闽西日报》）

　　长期以来，许多农民由于缺乏知识和技术，哪怕一年四季都奔波在田间地头辛勤劳作，而收益却不尽如人意，从而导致农业从业人员流失严重，老龄化特征明显，“谁来当农民，谁来种地”的问题已经凸显。这不仅影响农业现代化和农业集约化的发展进程，而且也影响新农村建设和乡村振兴战略进程的推进。

　　给农民评职称，积极作用显而易见。不仅体现了政府对农民群体的足够尊重，体现政府对农民人才专业技术和能力的认可，又体现了政府对农民人才的重视和关心，更是从长远上重视农村人才的战略。不仅有助于更多掌握一技之长的农业人才愿意留在农村，为农业发展贡献力量，而且有助于培育一批有能力、懂市场、会经营的新型职业农民，影响和带动身边农民致富奔小康。

　　而龙岩市在给农民评职称，打破了以往评审常规，突破了“学历、资历、论文、身份、年龄”等要求，强化了业绩、贡献，以及对当地社会影响力为依据，更加注重把“论文写在大地上”，更能评出实效。让“田秀才”更有自豪感，也让广大农民看到了科技兴农的前景和希望。

　　换句话说，农民如果能评上职称，他们在项目扶持、资金贷款、培训、招聘等方面能得到政策倾斜，相当于给有技术、有能力的农民更多的发展空间。这一良好的正向激励措施，能更有效地发现、使用农村人才，让一些“土专家”、“田秀才”脱颖而出，成为农村经济社会发展的“助推器”和建设社会主义新农村的“领头雁”，让他们在乡村振兴中大展身手。在他们的影响带动下，不仅会激励更多的农民群众参与进来，重视学科学、用科学，而且可以吸引更多的人投身农业、服务农业，为农业现代化建设和乡村振兴提供一支主力军，能够让农村发展不乏技术后续之人，有效地解决“谁来种地”、“怎么种好地”问题，进而有力地促进农业农村发展和乡村振兴。

　　值得注意的是，给农民评“职称”，要名副其实，才能真正发挥其应有的作用。有关部门要把好评定关，要真正把主要精力放在农业发展上的农民精英“纳进来”，千万不要把不符合要求和标准的农民“放进来”。同时，要紧跟时代步伐，加大对他们的后续培训力度，多层次多方面提高他们的科学使用技术水平，才能让他们有实力在市场大潮中发挥他们的示范引领作用。

　　当前，实施乡村振兴战略，必须有一大批懂政策、会管理、有技术、善经营的新型职业农民来充当“主力军”。而给农民评职称是发现农村乡土人才，使用乡土人才的重要举措。因此，龙岩市给农民评职称的做法值得提倡。（福建省漳平市委文明办 陈开冬）