莆田：实行县以下机关公务员职务与职级并行制度

　　11月17日，我市召开贯彻落实县以下机关公务员职务与职级并行制度工作会议。市委常委、组织部长王强，副市长沈伯麟出席。

　　会上解读说明了有关政策规定，对我市贯彻落实工作作了部署安排。

　　王强指出，实行县以下机关公务员职务与职级并行制度，是对干部人事制度的重要调整和重大改革，也是对公务员制度的创新和完善，有利于调动广大基层公务员的积极性，激发整个公务员队伍的生机和活力。各级各部门一定要充分重视、抓住关键、稳妥推进。要学深吃透政策规定，准确把握精神实质，通过精准落地，有效打破基层公务员晋升“天花板”，激励更多优秀人才“下基层”，进一步调动广大基层干部的“内生力”，使制度起到该起的作用，真正让广大基层公务员享受到制度成果。执行政策规定要从严，确保公平公正。职务与职级并行的政策性、程序性和敏感性都很强，要注重从细处入手、在严处着力，切实做到底数清楚、程序严格、过程透明，尤其要严格履行“初核初审、测评考核、征求意见、公示、报批”等必经程序，全程阳光操作。保障政策落实要有力，确保有序有效。树立“一盘棋”思想，上下互动联动，强化协调配合，形成工作合力。要加强正面引导，认真做好政策解释、情况说明和思想工作，让能晋级的干部受益，暂时没能晋级的干部服气。要严明组织纪律，不得突破政策规定，确保政策执行不变通、不走样。(湄洲日报记者 洪颖)