八省市国家级新区实验区办劳动竞赛各有“花样”

中新网重庆11月5日电 (记者 刘贤)劳动竞赛不是一个陌生的名词。许多人都曾参加过这类竞赛，有的甚至如武林高手比武般充满观赏性，如用挖掘机开瓶盖。不过，劳动竞赛的组织工作及其创新、导向，就略显“神秘”。5日，在重庆两江新区，8省(市)国家级新区实验区会聚一堂交流组织劳动竞赛的心得。

在“促进区域发展全国示范性劳动竞赛交流会”上，重庆两江新区、上海浦东新区、天津滨海新区以及来自浙江、广东、福建、甘肃、山西等省各新区的代表进行了交流发言。

“加强技术创新，推动技术进步、企业增效”是两江新区的亮点之一。赛区组织企业开展技术进步、发明创造等竞赛活动，收到建议3万多条，涉及技术进步的比例达37%，发明创造500余项，获得专利60余项。两江新区建立技能人才创新工作室、劳模创新工作室等80余个，选树技能带头人，开展技能人才师徒结对，通过劳动竞赛增强了企业自主创新水平，提高了生产效率。

针对浦东非公企业数量占全区企业九成、非公企业职工占全区会员86%，非公企业成为区域创新转型主阵地的实际，浦东新区运用契约精神，以互利共赢为原则，探索开展非公企业契约化劳动竞赛。目前已有一万多家非公企业、近百万名非公企业职工参赛。