行走福建 精彩故事： 宁德企业多了个“无欠薪项目部”

每到年底，外来务工人员都期待着回家过年。这个时候，能否及时足额拿到辛苦赚来的工资，成了他们最关心的事情。为了避免拖欠工资现象发生，宁德市推出了一项名为"无欠薪项目部"的工作机制，尝试着从源头解决欠薪问题。成立了这个项目部，真能做到无欠薪吗？今天的【行走福建 精彩故事】，我们来看记者在宁德工地上的采访报道。

  从四川来到福建打工的老胡，每个月最开心的就是发工资的日子。一拿到工资，老胡就给 远在老家的 妻儿汇款。 （现场：我把钱打过去了，你查一下吧） 老胡告诉记者，从去年6月份来到宁德打工开始，拖欠工资的事就没有在他身上发生过。 （同期声 胡刚林 外来务工者：以前有时候就是老板会拖欠工资嘛 现在项目部直接发了之后就是直接打到卡里面 我们也方便取） 老胡所说的项目部，是他所供职的公路施工企业成立的"无欠薪项目部"。 工人每个月之所以能够按时足额领到工资，是因为项目部对职工工资单独列出账户，进行实名制管理，工程的业主单位必须优先保证工人工资发放，工资款必须打到这个帐户上。工资发放情况每个月进行公示，每一笔工资的到账都必须得到个人确认。而在此之前，工程的业主单位是把工程款和工人工资打包在一起，打入施工企业的户头。 （同期声 林庆丰 福建省惠一建设工程有限公司项目经理，业主单位代表：以前我们都是把这个款直接打给包工头 就会造成原来有时候包工头会把这款项卷走 他们就不发到工人手上。） 如果再遇到施工单位管理不善、工程层层分包转包，工资发放更难保证。 （同期声 吴明 宁德市劳动保障监察支队支队长： 就是承包人 班组长 包工头 这个环节出问题 我们经过统计，就是2011年 2012年 发生欠薪的投诉上访的案件里面 至少80% ，都是因为包工头这个环节出问题）  除了实施工程款与工资款分开管理的措施，宁德市劳动保障监察部门还不定期组织人员到工地抽查，询问农民工是否按期足额拿到了工资。 （现场 劳动监察人员询问工人）   宁德市还设立专项奖惩机制，对积极参加创建"无欠薪项目部"且效果明显的施工企业，优先推荐评先评优，反之，则列为重点监控对象，加大对其监管力度。恶意欠薪的企业还被列入黑名单，不得参与宁德工程招投标和分包工程，3年内不得进入宁德市场。从去年8月推行"无欠薪项目部"制度以来，截至目前，宁德全市已有92个施工设立了企业无欠薪项目部，涉及外来务工人员2.1万人，这些企业实现了无欠薪投诉。 （同期声 陈亮 工程分包商：（现在）工资及时发放 工人工作起来积极性也高） （同期声 黄丰 中交二航局沈海复线宁连高速A2标段项目部书记：  工人积极性高涨了 质量有保障了 安全也做得更规范了 进度也好 各个方面对项目的帮助还是挺大的） （同期声 陈幸 宁德市人社局局长： 下一步这项工作要延伸到住建 水利 交通 电力等企业 再接下去就开展无欠薪工业园区 最终的目的要保护农民工的合法权益）。