“托管班”全覆盖，让职工有了更多幸福感

　　假期谁带娃，一直是双职工父母面临的难题。今年，朝阳区43个街乡全部开设了职工子女暑期托管班，托管孩子1200余名。（8月20日《北京日报》）

　　朝阳区总工会，今年首次全面推广职工子女暑期托管项目，各街乡工会在场地、师资、饮食、活动设置、安全措施等各个方面精心谋划，通过精准化服务切实提升广大职工的获得感、幸福感。

　　“托管班”全覆盖，彰显对职工关爱。为职工服务，以满足职工需求，通过一些实实在在的支持扩大和新增公共服务、多元参与社会治理和社会公益类项目。为职工办实事，做好事，体现了工会组织对职工的关心。

　　随着城市生活的节奏加快，造就了很多家庭亲子时间和教育时间的匮乏，以及很多小学生课后的接送、陪伴和课后辅导甚至吃饭等难题，尤其是那些没有老人帮忙照看孩子的双职工家庭，于是托管班成为这类家庭的首选。但也伴随着众多家长对类似问题的担心。近年来社会上的各种托管班，鱼龙混杂，不符合条件的“三无托管班”比比皆是，绝大多数都是设在居民楼内，证照不全，负责托管的老师也大多是普通居民，孩子在托管班大多处于“被脱管”状态。这成了家长的一块心病。

　　因此一方面，一些政府组织尝试在社区、街道等开设公益托管服务，但还是僧多粥少，供不应求；另一方面，因为责任大、投入高、盈利效果一般，一些大的民办培训机构对暑期托管业务缺乏热情，而小机构又往往在环境、安全、人力投入等方面存在诸多隐患。对家长而言，想要找到安心且性价比合适的托管班并不容易。

　　职工子女托管服务非小事，关乎民生的切身利益。在不断推动多元主体参与社会治理和社会服务的今天，厘清群团组织服务主旨的同时，职工日益多样化的需求与工会等群团服务供需失衡的矛盾逐渐暴露出来。事实证明，传统的政府一元管理的模式已不再适应社会发展的需求。工会等群团组织在社会服务中大有作为，在为职工服务中大有文章可做。

　　“托管班”全覆盖，为女职工解决后顾之忧，还可以不断创新服务模式，开拓新思路，为职工办实事，做好事，充分发挥工会等群团组织的桥梁和纽带作用。工会为职工子女托管服务，解决了一部分双职工燃眉之急，让家长放心安心。职工有了更多获得感和幸福感。 （惠安县文明办 吴玲）