将乐县公务员局扎实做好干部人事档案专项审核工作

　　自去年5月份来，将乐县公务员局按照省市档案专审工作部署，严把“三关”对干部人事档案进行全面审核，目前已审核全县政府工作部门科级以下546名公务员（含参公人员）和215名事业单位中层干部的档案册。 一是严把程序关，逐卷逐页“审”。 组建档案专审领导小组，并从基层抽调4名业务骨干，采取“三审制”审核流程，即每卷档案必须经过不同人员的初审和复审两次详细审核，对两次审核结果不同的档案，由审核小组负责人进行第三次审核，所有审核过程要求审核人独立完成并签字确认，以备倒查追责。 二是严把质量关，仔细对照“核”。 重点审核干部“三龄二历一身份”、奖惩、家庭成员和重要社会关系等重要信息，以及是否涂改造假、重要原始材料是否规范完整，是否存在以不实信息获取利益等现象，对档案中前后记载不一致的信息，认真分析逻辑关系，经局务会集体研究后予以确认，确保干部档案信息界定准确无误。 三是严把完整关，及时完善“补”。 坚持档案审核、信息反馈和材料收集同步进行，对新增的干部档案，如年度考核表、工资变动表等及时装订进档，做到边审核边完善，确保干部人事档案完整性和连续性。一年多来共收集材料1892份，其中整理入档1837份。                                                                                                                          (将乐县公务员局)