省妇联举办巾帼文明岗创建工作培训班

02.09.2014  19:03
(视频会议主会场) (视频会议厦门分会场)       为提升“巾帼文明岗”负责人的综合素质,进一步促进“巾帼文明岗”创建工作上新水平,8月下旬省妇联举办“巾帼文明岗”创建工作负责人培训班,省巾帼建功活动领导小组成员单位的联络员,各设区的市、县(区)妇联和有关行业巾帼文明岗创建单位的负责人,今年申报创建全国和省级“巾帼文明岗”岗位负责人共计1800人参加培训。 (长乐市吴航街道景美社区书记陈惠介绍创建工作经验)       此次培训,采用学习培训与实地考察交流的方式进行。8月21日上午,省妇联召开“巾帼文明岗”创建工作视频会议,视频会上,省“巾帼文明岗”、长乐市吴航街道景美社区书记陈惠,全国“巾帼文明岗”、厦门市图书馆馆长林丽萍,市级“巾帼文明岗”、厦门边检总站高崎边检站旅检队队长陈宇容,泉州市妇联党组成员、纪检组长陈少青分别作创建工作经验交流。参训人员还观看了福州长乐市地方税务局“巾帼文明岗”创建工作VCD录像片,听取了省妇联妇女发展部调研员刘景华关于“巾帼文明岗”创建工作讲座。

(参观泉州市丰泽区法院)

(漳州天福茶业有限公司负责人介绍创建工作经验)       8月27日—29日,部分参训人员赴泉州、漳州、厦门市,与泉州市丰泽区法院立案庭、泉州市天虹商场有限公司、泉州市农商行营业部,漳州天福茶业有限公司展示馆、东山县沃角海防民兵哨所、东山出入境检验检疫局检务科,厦门市公安局出入境管理支队、厦门思明区地税局办税服务大厅8个“巾帼文明岗”进行实地学习交流。         通过学习交流与实地考察,大家一致认为创建单位党委的高度重视,是巾帼文明岗创建活动取得成效的根本保证,围绕行业特点,立足岗位建功是创建活动生命力所在。实地学习的这些单位创建工作有特色,有创新,有亮点,每个岗都把创建工作融入地方文化,融入业务建设全过程,实现创建工作与业务建设同频共振、做到双促进,双提高。 通过学习交流,大家感到巾帼文明岗创建活动永无止境,回去后要把所学的先进经验引入到本单位的巾帼文明岗创建工作中,不断丰富巾帼文明岗的创建内涵,增强创新意识、创新精神和创新能力,实现“巾帼文明岗”创建活动科学化、规范化和标准化,推动创建工作上新水平。