培养乡土人才助力乡村振兴

11.04.2022  16:51
  重庆市黔江区民族职业教育中心(以下简称“学校”)地处武陵山区腹地,该地区是红色革命老区,也是少数民族聚集区。三十年来,学校以高质量职教服务为地方经济赋能,在助力乡村振兴战略中,以国家级改革发展示范校建设为契机,跟踪培育特困人员、优秀返乡校友、本土成功创业人员,培养了一批乡村本土创业人才。(4月7日光明日报) 

  乡土人才又称农村实用人才,是指扎根乡村一线,具有一定的知识、技能和创新精神的乡村振兴战略受益者和领头人。乡土人才主要的特征有两个,一是立足本土乡村,能更好地深入了解当地的实际情况,价值观念和思维方式能较好地适应当地的人文环境:二是实用性强,乡土人才具有一定的经验积累和创新精神,可以根据自身特长在乡村振兴的大舞台上施展才华、建功立业。乡土人才根植乡村沃土,富有乡梓情怀,在带领群众致富、发展乡村产业上最有发言权、最有带动力,是乡村人才队伍的重要组成部分

  乡村振兴,人才是关键。乡土人才的根在农村,他们一头连着乡村地区的田间地头,一头连着创新创造发展,是支撑乡村振兴的“新引擎”。广大乡土人才在传统技艺传承、种植技术、养殖经验、经营管理等诸多方面,是乡村振兴发展重要的关键所在。在乡村振兴中,乡土人才可以更为有利于与当地的实际情况相结合,更好的对接社会需求和当地产业发展特点,有助于在带领传统技艺传承、带强地方特色产业发展和带动当地群众致富等方面更好的发挥“传帮带”作用,积极助力乡村振兴。

  为乡村振兴培养合适的乡土人才是一项系统性的工作,需要系统性思维。每个地方应该根据当地专业需求、产业发展特色等,结合乡土人才自身特点,针对不同年龄、专业、技术、学历、类型等情况,建立高质量实用乡土人才激励培养体系,确保乡土人才扶持、保障、培训等政策落地,营造乡土人才发展浓厚氛围,实现“乡土+人才”双融合,培养造就一支懂农业、爱农村、爱农民的“三农”工作队伍,引导越来越多的乡土人才走进乡村振兴的大舞台,积极助力传播乡土文化,真正让乡土人才“”起来、“”起来。让乡土人才助力乡村振兴,让乡村振兴为乡土人才提能,让乡土人才在农村广阔的田野中不断实现自我价值。(厦门文明网 吴剑锋)

福建日报评论员:团结奋斗办好福建的事情
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让文明礼让风气蔚然成风
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