体贴关怀是尊重劳动者的最好表达

　　“喝水难、休息难、如厕难”不再是困扰环卫工人、交通警察、快递小哥、出租司机等户外劳动者的难题。在全国总工会的大力倡导下，各级工会建起一大批户外劳动者服务站点，让劳动者“累了能歇脚，渴了能喝水，没电能充电，饭凉能加热”。2016年以来，各级工会采取各种方式建设站点2.22万个，累计投入资金3亿多元，服务户外劳动者群体300多万人。（4月25日工人日报）

　　歇脚难、喝水难、吃饭难……户外劳动者劳动普遍遭遇的这些具体困难，一直是公共舆论聚焦的话题，帮助户外劳动者改善劳动条件、优化劳动保障的呼声也一直颇为高涨，“温暖站点”的建设呼应了劳动者的现实诉求和社会大众的共同期待，体现了坚持问题导向给予劳动者人文关怀的务实精神，也是社会文明进步的一个重要标志。

　　劳动最光荣，劳动者最伟大，这是全社会的广泛共识。尊重劳动者，不仅在于对劳动者付出的肯定和对劳动成果的珍视，而且在于给劳动者创设更好的劳动环境条件；崇尚劳动精神，不仅在于对劳动创造的褒奖，而且在于提升劳动者的获得感、幸福感。各级工会组织立足各地实际，推动开展建设户外劳动者服务站点活动，让劳动者不仅能够深切地感受到社会的温暖，而且能够真正从心底里升腾起光荣感、自豪感，也势必进一步激发他们的劳动热情。

　　劳动缔造幸福生活，劳动创造更美好未来。近些年来，无论是政府相关职能部门还是社会各方，包括广大用人单位，越来越重视对劳动者权益生态的改善，倾听劳动者的心声，体察劳动者的疾苦，设身处地、力所能及地帮助劳动者排忧解难，提高劳动者的福利待遇，努力打造“劳动者港湾”，有力地调动了广大劳动者的积极性和创新创造热情，鼓舞劳动者立足岗位、兢兢业业、忘我拼搏，为经济社会发展贡献智慧和汗水。

　　体贴关怀是尊重劳动者、崇尚劳动精神的最好表达。不仅户外劳动者需要更多关心，其他各个岗位、各个领域、各条战线的劳动者同样需要关怀；关怀劳动者也不仅是用人单位的事、政府的事、工会组织的事，而需要全社会共同行动、形成合力，切实做到想劳动者所想、急劳动者所急，给劳动者更多体贴关怀和心灵慰藉，营造更为浓郁的热爱劳动、岗位奉献社会氛围。（龙岩文明网 老帆）