永安法院:“竞岗”为青年干警成长注入活力

11.06.2014  08:40
  6月5日,永安法院组织35岁以下青年干警公开竞争2名中层正职、9名中层副职岗位。

  竞岗采取个人报名和组织推荐相结合的方法,由政治处会同纪检组监察室、办公室等部门进行资格审查,确定参加竞岗的干警,第一轮竞岗依据2013年绩效考评分排名,确定入围竞岗人员名单,第二轮对入围人员进行个人述职,民主测评,按照百分制进行评分和排名,最后由院党组成员投票表决确定。

  据悉,这已是该院第6次公开竞争上岗,共有31名干警通过竞争走上了领导岗位,大大调动了全院干警干事创业的热情。 责任编辑:曾还彪