武平县人大常委会调研人才工作

为了解全县人才工作情况，日前，武平县人大常委会组织部分常委会组成人员、县人大代表开展人才工作专题调研，县委组织部、县委人才办、县公务员局、县科技局等单位主要领导陪同参加了调研。

调研组先后前往县质监局、省不锈钢检测中心、梁野山农牧股份公司等部门、单位，并与有关负责同志面对面座谈交流，详细了解不锈钢检测专业人才引进、队伍建设、作用发挥等方面的做法和经验；非公企业在凝聚人心、集聚人才、服务发展方面发挥的作用，及非公企业党组织开展教育实践活动等情况。

在梁野山农牧公司座谈时，调研组肯定了该县的人才工作，认为近年来，随着该县经济的快速发展，县委、县政府对人才工作十分重视，引进了不少人才。同时调研组也指出，当前人才流失现象也不容忽视，人才工作没有适应经济发展步伐。调研组强调，一个地方的经济发展，人才是关键、是基础，希望有关部门和用人单位要高度重视人才工作，要切实做好人才的引进、管理工作，出台行之有效的人才保障机制，用感情、待遇、事业留人，有关部门和用人单位要采取积极有效的措施，通过压担子、铺路子、搭梯子，让人才有所作为，不管是本地人才还是外来人才，要给予人性化的关怀和培养，让他们有归属感、价值感和荣誉感，愿意留下来。梁野山农牧公司公司要充分发挥好现有博士及硕士人才的引领示范作用，始终秉承大北农公司“报国兴农、争创第一、共同发展”的企业理念，致力于科技创新推动武平现代农业的发展，努力把公司建成集生产、科研、教育、培训为一体的新型示范基地，县里要积极支持公司在条件成熟时成立博士后创新实践基地或博士后科研工作站，通过引进人才和留住人才，进一步加快全县经济和社会的发展。